Культурно-просветительская поездка "Серебряный тур"
Проект не получил поддержку
Сроки реализации
01.07.2023 - 31.12.2023
Источник финансирования
Фонд президентских грантов (Второй конкурс 2023)
Подробнее
Направления проекта
Общая сумма расходов на реализацию проекта
606 607 руб.
Размер гранта
469 243 руб.
Cофинансирование
137 364 руб.
Проект реализует:
Целевые аудитории
- Активные жители Нефтеюганского района в возрасте 50+
Описание проекта
Наша Общественная организация в течение нескольких лет сотрудничает с волонтёрами серебряного возраста Нефтеюганского района. Участники этого движения принимают участие в мероприятиях культурной, спортивной, экологической, общественно-полезной направленности. Проект направлен на развитие в Нефтеюганском районе работы волонтеров серебряного возраста, предоставляющего пенсионерам, людям предпенсионного возраста широкий выбор возможностей для самореализации и активного участия в жизни общества, путем вовлечения их в добровольческую деятельность – серебряное волонтерство. В проекте внедряется комплексный подход к вовлечению граждан 50+, проживающих в Нефтеюганском районе, в системную добровольческую деятельность, включающий их поддержку на всех этапах: информирование, привлечение, обучение, сопровождение, мотивация. Формирование Центра серебряного волонтерства направлено на развитие и поддержку движения добровольчества возраста 50+, но в то же время предполагается, что участники Центра получат новые знания, умения, навыки и компетенции, которые могут пригодиться им также в других сферах их жизнедеятельности. В рамках проекта будет организовано обучение волонтеров серебряного возраста, а также руководителей волонтерского Центра. Образовательная стажировка для участников проекта пройдёт на базе Координационного центра развития добровольческого движения города Тюмень с целью обмена опытом и развития компетенций. В Тюмени в течение трех дней серебряных добровольцев будет ждать насыщенная программа: обмен добровольческим опытом и механизмами работы по развитию серебряного волонтерства, перспективы развития добровольчества между регионами. В рамках стажировки волонтёры серебряного возраста примут участие в добровольческих событиях, организованных Координационным центром. Волонтёры серебряного возраста Нефтеюганского района поделятся опытом межпоколенческого взаимодействия, а также опытом вовлеченности членов семьи в социальные практики, Всероссийские и региональные акции, мероприятия. Участники проекта посетят благотворительные фонды "Бумеранг Добра", "Тепло души детям", "Открой мне мир". В рамках стажировки будет проведена культурная программа. Участники проекта совершат экскурсию по культурным и историческим местам города Тюмень с целью сохранения и передачи накопленного опыта. В образовательной стажировке примут участие 14 волонтёров серебряного возраста Нефтеюганского района. После посещения стажировки состоится Форум "Неравнодушный район" с привлечением серебряных волонтёров из муниципальных образований ХМАО-Югры с целью определения перспектив развития добровольчества между муниципалитетами округа. Также участниками проекта будут организованы онлайн-конференции на территории округа для трансляции практики добровольческой деятельности в городе Тюмень. Деятельность проекта нацелена на популяризацию серебряного добровольчества, развитие его в муниципалитетах района и округа, взаимодействие людей возраста 50+ для решения важных социальных задач.
Обоснование социальной значимости
Сегодня социальные службы относят социальную адаптацию людей пожилого возраста к числу основных задач. Когда человек становится пожилым, происходит переоценка ценностей и целей. Он меняет свой образ жизни, прекращает производственную деятельность и теряет связь с сотрудниками производственной деятельности. В печальном положении оказываются те пожилые люди, труд которых высоко оценивался в прошлом, а сейчас оказался бесполезным и ненужным. С прекращением трудовой деятельности у людей предпенсионного возраста ухудшается состояние здоровья. Отсутствие труда влияет на жизненную активность и психическое состояние пенсионеров. Однако часть пенсионеров продолжает принимать участие в некоторых видах общественной деятельности, благодаря чему адаптация пожилых людей протекает не так болезненно. Образ жизни людей предпенсионного возраста зависит от того, как они проводят свое свободное время. Людям 50+ недостаточно быть хорошими бабушками и дедушками, заниматься дачей или проводить время у телевизора, им хочется жить социально и экономически активной и интересной жизнью, не быть обузой для общества, они чувствуют в себе ресурс вносить вклад в его развитие. Проблемой, на решение которой направлен проект, является минимальное количество вариантов занятости для граждан 50+ в Нефтеюганском районе, где бы они могли применить свой профессиональный и жизненный опыт, чувствовать себя востребованными и нужными обществу. На сегодняшний день количество пенсионеров в Нефтеюганском районе насчитывает 12 953 человека, что составляет 29% от общей численности населения района (https://bdex.ru/naselenie/hanty-mansiyskiy-avtonomnyy-okrug-ugra/n/nefteuganskiy/). Люди, имеющие силы и желание применять свои навыки, знания, опыт, обладающие большим количеством свободного времени не могут найти себе применение, оказываются невостребованными в обществе. После выхода на пенсию у людей зачастую "обрываются" социальные связи, что приводит к уменьшению физической активности. А ведь именно социальные связи и физическая активность играют решающую роль в продлении активного периода жизни и средней продолжительности жизни граждан. Активное участие в добровольческой деятельности – это прекрасное решение для восстановления социальных связей между людьми возраста 50+, для увеличения их физической активности и возможность для самореализации. Вовлечение жителей Нефтеюганского района старшего поколения в системную волонтерскую деятельность – развитие серебряного добровольчества - решает сразу нескольких проблем разного уровня: граждане 50+ имеют огромный потенциал для решения общественно-значимых задач - оказание безвозмездной помощи людям, нуждающимся в заботе и поддержке, людям, находящимся в трудной жизненной ситуации, помощи социально незащищенным слоям населения, а также помощи в организации масштабных культурных, спортивных, просветительских и иных мероприятий района; серебряное волонтерство многократно увеличивает социальные связи, способствует активизации психических и физических ресурсов, дает человеку возможность реализовать свой потенциал. Но для того, чтобы серебряное волонтёрство успешно развивалось, необходим обмен добровольческим опытом и механизмами работы по развитию серебряного волонтерства на территории регионов РФ. Волонтёры серебряного возраста должны использовать новые формы работы с обществом. По итогам проведённого опроса среди серебряных волонтёров Нефтеюганского района можно сделать вывод о том, что 92% считает образовательные стажировки в регионы РФ с целью обмена опытом - залогом успешного развития добровольчества. 88% утверждает, что лучшие практики добровольчества необходимо транслировать в своих муниципалитетах.
Многие пенсионеры увлекаются общественной, волонтерской деятельностью и находят в этом удовольствие. Именно на таких социально-активных людей в возрасте 50+ направлен данный проект, призванный поощрить серебряных волонтеров Нефтеюганского района, так как они не только прекрасно адаптировались сами, но и помогают социально-адаптироваться другим пенсионерам, выступают наставниками и делятся своим опытом.
Для людей пенсионного возраста очень важно понимание и помощь со стороны таких же людей, как они, ведь многие их проблемы и заботы похожи. От того, как адаптируется человек к жизни без работы, зависит не только его отношение с социумом, но и отношение с близкими и семьей. Люди пожилого возраста, которые ведут активный, социальный образ жизни могут поделиться своим опытом с теми, кто еще не знает, чем ему заниматься после выхода на пенсию. Наш проект призван предоставить им возможность не только узнать город Тюмень, посетить культурные и исторические места, но и поделиться своим опытом социальной адаптации с серебряными волонтерами Тюмени. Мы бы хотели создать совместный проект с серебряными волонтёрами ХМАО-Югры и Тюмени, направленный на популяризацию серебряного волонтёрства на территории РФ.
Многие пенсионеры увлекаются общественной, волонтерской деятельностью и находят в этом удовольствие. Именно на таких социально-активных людей в возрасте 50+ направлен данный проект, призванный поощрить серебряных волонтеров Нефтеюганского района, так как они не только прекрасно адаптировались сами, но и помогают социально-адаптироваться другим пенсионерам, выступают наставниками и делятся своим опытом.
Для людей пенсионного возраста очень важно понимание и помощь со стороны таких же людей, как они, ведь многие их проблемы и заботы похожи. От того, как адаптируется человек к жизни без работы, зависит не только его отношение с социумом, но и отношение с близкими и семьей. Люди пожилого возраста, которые ведут активный, социальный образ жизни могут поделиться своим опытом с теми, кто еще не знает, чем ему заниматься после выхода на пенсию. Наш проект призван предоставить им возможность не только узнать город Тюмень, посетить культурные и исторические места, но и поделиться своим опытом социальной адаптации с серебряными волонтерами Тюмени. Мы бы хотели создать совместный проект с серебряными волонтёрами ХМАО-Югры и Тюмени, направленный на популяризацию серебряного волонтёрства на территории РФ.
Цели
- Создание условий для повышения уровня мотивации и развитие компетенций волонтёров серебряного возраста Нефтеюганского района, принимающих участие в добровольческой деятельности, имеющих высокие достижения, посредством организации обучающей стажировки в город Тобольск.
Задачи
- Вовлечь в реализацию проекта активных жителей в возрасте 50+, проживающих на территории Нефтеюганского района, посредством размещения информации о проекте в социальных сетях и средствах массовой информации;
- Разработать методическое сопровождение проекта;
- Осуществить поиск и привлечение к реализации проекта коммерческих и социальных партнеров;
- Организовать добровольческие события и мастер-классы в рамках проекта;
- Организовать обучающую стажировку в город Тюмень для 14 активных волонтёров серебряного возраста;
- Организовать информационное продвижение проекта посредством использования социальных сетей (ВКонтакте, Телеграмм) и СМИ;
- Подготовить отчёт по итогам реализации проекта и перспективный план развития.
Похожие проекты
Осуществление расширения швейного производства для изготовления тактической текстильной продукции.
Проект не получил поддержку
Поддержка институтов гражданского общества
Сургут
805 200 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
МОО НОВАЯ ЖИЗНЬ
Совет МКД: от знаний к эффективной работе
Проект не получил поддержку
Поддержка институтов гражданского общества
Нижневартовск
439 834 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
АНО ДПО НОВЫЕ ПЕРСПЕКТИВЫ
Школа информационной открытости НКО Югры
Проект не получил поддержку
Поддержка институтов гражданского общества
ХМАО-Югра
1 463 800 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
АНО ЛАБОРАТОРИЯ УСПЕХА
Флаг-наша сила! Флаг-наша гордость!
Проект не получил поддержку
Поддержка институтов гражданского общества
Нефтеюганск
512 800 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
АНО РЦ СЕРДЦЕ ЮГРЫ
+3