Летняя академия «КиберИнклюзия»

Проект не получил поддержку
0.3

Оценка обновлена:

08.06.2025

Сроки реализации 01.07.2022 - 31.08.2022
Источник финансирования Фонд президентских грантов (Второй конкурс 2022)
Подробнее
Общая сумма расходов на реализацию проекта
1 714 500 руб.
Размер гранта
498 500 руб.
Cофинансирование
1 216 000 руб.

Проект реализует:

Целевые аудитории

  1. Дети и подростки с ОВЗ от 10 до 18 лет.
  2. Дети из малоимущих и многодетных семей от 10 до 18 лет.

Описание проекта

“Киберинклюзия” - это инновационный проект длительностью два месяца.
Основная структура проекта оффлайн и онлайн занятия.
Оффлайн - проект представлен 2 лагерными сменами по 27 дней, (30 детей) где ежедневно в игровой форме, дети из социально незащищенных слоев будут общаться в живую, обмениваться полученными знаниями, общаться, играть и развиваться на занятиях и активностях в процессе лагерях. По результатам профориентационного тестирования, бесед с родителями и детьми, участники будут разделены на 3 направления (SMM менеджмент, концепт Арт, 3D моделирование ) и продолжат свою работу (со спикерами-экспертами направления, проектная и командная работа).
SMM менеджмент - продвижение бренда в соцсетях, разработка стратегии с нуля, использование инфоповодов и генерация идей для вирусного контента.
Концепт Арт - концепт-художник по окружению и персонажам. Концепт-арт — это тот этап работы, когда идею, описанную словами, художник должен воплотит визуально. Проще говоря, нарисовать или замоделить. Быстрые скетчи.
3D моделирование - одна из наиболее существенных черт, 3D-графики, — это креативность. Подобно рисованию и анимации, сфера 3D-моделирования требует богатого воображения и нестандартного мышления для создания необычных персонажей и миров, которые будут выделяться среди остальных. Подобно рисованию и анимации, сфера 3D-моделирования требует богатого воображения и нестандартного мышления для создания необычных персонажей и миров, которые будут выделяться среди остальных.
Онлайн-проект реализуется посредством онлайн видео-уроков (для всех детей города, без ограничения. Все проводимые образовательные смены будут оцифрованы и опубликованы на рутуб канале и сайте организации, общее количество благополучателей 500 детей) на которых выступают спикерами эксперты в своей области, а также дискуссионных площадок с кураторами групп, на которых дети и подростки будут отрабатывать свои навыки.

Обоснование социальной значимости

Самая уязвимая категория - это дети с ОВЗ. Они не подходят для тех рамок в обществе которые созданы. Они никому не нужны, они только обуза для общества, так принято считать? Времена когда здоровый человек не может найти работу, для человека с ОВЗ это недостижимо.
Я хочу доказать обратное. Что дети, не зависимо от их заболевания могут быть хорошими специалистами и работать также, как все.
Для меня не безразлична судьба детей с ограниченными возможностями здоровья. Я мама ребенка с ЗПР. Я вижу, как тяжело родителям таких детей, и понимая это, участвую в жизни детей по мере своих возможностей.
Этот проект диктует нам цифровое время. Сегодня все переходит в цифру. Образование, искусство, повседневная жизнь уже не мыслима без смартфона, компьютера и планшета. Но не все могут найти себе место в безграничном цифровом мире.
Проект прежде всего направлен на незащищенные слои общества — это дети с ограниченными возможностями здоровья, малоимущие и многодетные семьи, где в силу разных обстоятельств дети не могут получить образование в цифровой сфере. Им сложно определить в каком направлении стоит развиваться, какие профессии станут востребованными, как работать, не выходя из дома в комфортной обстановке. По статистике Няганской школы интернат для детей с ограниченными возможностями здоровья 70% выпускников не могут трудоустроить в силу разных обстоятельств.
Наш инновационный проект может дать им шанс попробовать свои силы в цифровой сфере. Приобрести навык необходимый сегодня всем в цифровую эпоху, где ребенок сможет творить и не чувствовать себя обделенным, а наоборот чувствовать себя частичкой цифрового мира.
Цифровое творчество, одно из самых востребованных направлений на рынке игровой индустрии, с появлением блогеров и социальных сетей стали нужны люди умеющие работать с изображением и фотографией, с появлением программных продуктов, индустрия кино стала выпускать блокбастеры каждый день. И правильно, на все это есть спрос. А почему бы не дать возможность детям попробовать себя в роли специалиста по концепт - арту, цифрового художника, 3D моделиста и т.д. Научившись с лучшими специалистами округа работать они могут трудиться и развиваться в сфере цифрового творчества

Цели

  1. Профориентация детей и подростков в возрасте от 10 до 18 лет с ОВЗ и ментальными нарушениями города Нягань в цифровой среде, в летний каникулярный период.

Задачи

  1. Создать условия для успешной абилитации, социальной интеграции детей и подростков с ОВЗ.
  2. Профориентация, интеграция детей и подростков с овз в гражданское общество.

Команда


Похожие проекты

"Клуб путешественников"

Проект не получил поддержку
0.2

Оценка обновлена:

08.06.2025

Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита отдельных категорий граждан
Сургутский район, Сургут
990 190 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
МОО НОВАЯ ЖИЗНЬ
Владислав Б.

Серебряная прядь

Проект не получил поддержку
0.2

Оценка обновлена:

08.06.2025

Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита отдельных категорий граждан
Ханты-Мансийский район
969 800 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
АНО ХМР СЕРЕБРЯНЫЙ ВОЗРАСТ

Женское движение Свет надежды

Реализуется
1

Оценка обновлена:

08.06.2025

Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита отдельных категорий граждан
Сургутский район, Сургут
435 140 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
АНО ВМЕСТЕ ПО ЖИЗНИ
Галина Е.

Светлица - из новичков в профессионалы

Проект не получил поддержку
0.2

Оценка обновлена:

08.06.2025

Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита отдельных категорий граждан
Югорск
470 282 руб.
Грант губернатора СО НКО (Второй конкурс 2024)
Логотип
АНО СОН ВЕРЬ В СЕБЯ!
Всего сотрудников 4
Наталья А.
Светлана К.
+4
`